打造“紅色魔方”工程 構(gòu)建大黨委新格局
為深入貫徹興隆臺區(qū)大黨委相關(guān)精神，深化共駐共建成果，推動社區(qū)黨建與單位黨建互聯(lián)互動，著力構(gòu)建城市基層大黨建格局，興隆臺區(qū)創(chuàng)新街道豐裕社區(qū)黨委積極發(fā)揮黨的組織優(yōu)勢，凝聚轄區(qū)黨建資源，實(shí)施鍛造“紅色先鋒”、筑牢“紅色指導(dǎo)”、開設(shè)“紅色培訓(xùn)”為內(nèi)容的“紅色魔方”工程，不斷提升居民群眾的幸福感和滿意度，為“大黨委”共駐共建提供了堅(jiān)強(qiáng)后盾。
紅色先鋒強(qiáng)引領(lǐng)
城市基層黨建，沒有好的帶頭人是不行的。
豐裕社區(qū)黨委建立健全黨小組學(xué)習(xí)制度、黨員學(xué)習(xí)教育制度，并加強(qiáng)對黨支部書記培訓(xùn)和黨員教育管理。黨委多次組織黨支部書記進(jìn)行黨建各項(xiàng)工作的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)，著力提升基層黨支部書記的責(zé)任意識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。此外，為充分發(fā)揮出黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的“黨員示范崗”作用，豐裕社區(qū)文祥黨支部在黨員中開展“榜樣的力量”“我學(xué)習(xí)、我推薦身邊榜樣”等活動，強(qiáng)化典型先鋒作用。將優(yōu)秀黨員曹愛軍、牛世軍等人的先進(jìn)事跡通過召開典型故事演講會的形式進(jìn)行宣傳，營造了濃厚氛圍。
紅色指導(dǎo)助聯(lián)建
為提高轄區(qū)駐街單位黨建工作水平，豐裕社區(qū)召開專題黨委會，選派2名熟悉黨務(wù)工作的社區(qū)干部充實(shí)到轄區(qū)5家聯(lián)建單位中去，擔(dān)任“黨建聯(lián)絡(luò)指導(dǎo)員”?！包h建指導(dǎo)員”的主要工作職責(zé)是幫助轄區(qū)單位解決熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，認(rèn)真填寫“三項(xiàng)清單”，促進(jìn)與社區(qū)共駐共建。以黨建促發(fā)展，聯(lián)絡(luò)員積極協(xié)助企業(yè)開展黨建工作。社區(qū)黨委計(jì)劃用1年時(shí)間，建立一支5人左右的轄區(qū)單位黨組織書記骨干隊(duì)伍，樹立10個(gè)黨員先進(jìn)典型，提高豐裕社區(qū)的黨建品牌，進(jìn)一步促進(jìn)“大黨委”工作的提升。
紅色培訓(xùn)強(qiáng)黨性
為使“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化落到實(shí)處，社區(qū)黨委定期對黨員進(jìn)行培訓(xùn)。堅(jiān)持把黨員隊(duì)伍的學(xué)習(xí)教育放在首位貫穿始終，并通過多種渠道不斷提升黨員隊(duì)伍的綜合素質(zhì)能力。培養(yǎng)合格黨員責(zé)任意識，樹立正確三觀，立足崗位職責(zé)，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。此外，社區(qū)黨委積極采取理論教育與實(shí)踐鍛煉相結(jié)合的方式，通過上黨課、談心、送學(xué)、走訪慰問等活動，將黨的理論和思想傳送到每個(gè)黨員心里，將思想轉(zhuǎn)化為外在的行動。
下一步，社區(qū)將牢固樹立“大黨委”工作理念，堅(jiān)持服務(wù)、聯(lián)合共建共享，主動加強(qiáng)與轄區(qū)企事業(yè)單位等各類黨組織的協(xié)調(diào)溝通，集結(jié)整合區(qū)域內(nèi)各類黨建紅色資源，積蓄紅色動能，讓黨組織和黨員成為群眾心中的“紅地標(biāo)”，讓社區(qū)成為群眾心中的“新陣地”。使黨的形象真正在群眾中立起來、亮起來、紅起來。
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